崗位職責:
1、了解JASONWOOD品牌服裝定位和產品風格,信息收集和市場調研及分析工作;
2、參與設計針織類產品開發計劃的制定,服裝款式的收集、設計整合工作。;
3、針織類服裝款式設計和打樣工作;款式評審、定版、擴色工作;
4、做好訂貨會的準備工作和展示工作,編寫FAB;
5、款式上市后的跟蹤工作。
任職資格:
1、服裝設計相關類專業大專及以上學歷
2、3年以上休閑品牌或時尚針織產品開發的專業經驗,熟悉梭織面料特性及打樣流程、成衣生產流程及版型工藝處理。
3、具有扎實藝術功底,具有良好審美能力和色彩感覺;
4、具有良好的溝通協調能力及團隊精神,有市場意識、創新意識,計劃與執行能力強;
崗位職責:
1、負責月度全國直營店鋪員工工資的審核與匯總,保證工資及時、準確發放
2、負責全國直營店鋪員工社險增減的申報辦理
3、負責審核監督全國直營店鋪員工的日??记诠芾?/font>
4、負責全國直營店鋪員工花名冊的及時更新與維護
任職資格:
1、人力資源管理、財務管理相關專業大專及以上學歷,具有人力資源管理師等專業資格者優先
2、1年以上企業人力資源工作經驗,具有終端店鋪薪酬工作經驗者優先
3、熟悉相關勞動法律法規、人力資源管理知識和公司人力資源管理的各項規章制度,接受過相關人力資源管理方面的培訓
4、具有良好的數據分析能力,能熟練操作OFFICE辦公軟件,函數運用熟練,并擁有良好的溝通和理解能力、執行力強
5、為人正直誠信,具備良好的職業道德素養,認真仔細,穩重守密,敢于承擔責任
崗位職責:
1.樣衣制作過程中工藝編制和確認工作;
2.負責工藝編寫、自查,確保工藝的準確性;
3.負責產前樣的確認工作和大貨制造過程中工藝的監督工作;
4.負責記錄設計師和版師對產前樣版型的意見,并轉達、監督工廠修正,直至達到效果;
5.負責與工廠聯系,了解工藝執行情況,及時發現問題,解決問題, 并跟蹤產前封樣進度;
6.協助工藝核價主管建立工藝資料的歸檔工作;
7.不定期去市場調研,搜集相關工藝信息,及時反饋運用;
8.進行工藝研究,不斷改進工藝;
9. 負責公司組織的訂貨會上客戶對工藝、版型的反饋情況的記錄,并及時提交解決方案;
任職資格:
1、中專以上學歷 ,5年以上服裝生產、工藝管理工作經驗
2、有過服裝工藝培訓,熟悉面料處理工藝,整燙工藝,縫紉工藝技巧、后處理工藝
崗位職責:
1.建全生策計劃管理制度與流程,制定相應生策年度、季度工作目標,工作計劃及預算,綜合協調供貨計劃,進行生產計劃控制;
2.生策部總體規劃 組織、實施、管控,產能規化,生產計劃、物料計劃的編排、組織與實施;
3.定期進行生產統計分析、經濟活動分析報告會,提出改進工作的意見和建議,提供專題分析報告或綜合分析資料;
4.與相關部門進行溝通協調,促進跨部門的相互支持; 5.對本部門資源、財產進行管理,培訓并提升下屬素質和工作能力; 6.配合并完成生產總監臨時安排的工作。
任職要求:
1.大專以上學歷,五年以上服裝生產行業生產計劃管理相關管理經驗;
2.物流、統計、會計等相關專業,熟悉制造業生產計劃運作流程(生管、采購、物控、倉庫);
3.對供應鏈整體管理有較為豐富的經驗,擅長訂單管理、生產計劃管控、存量分析及倉儲管理,思維清晰敏銳,有良好的溝通能力、表達能力和協調能力,責任心強。
此崗位工作地點在九堡電子商務園
崗位職責:
1、視覺規范制定和把控,完善UED內外工作流程,具體負責品牌形象視覺風格設定和實際運用中的相關規范制訂,直營店鋪視覺構架構思、主視覺與風格設定、界面設計、html代碼規范,并對渠道店鋪的視覺提出建議,制定內部其他部門提交UED需求的流程;
2、對合作伙伴管理,包括模特、造型師、攝影師等關系維護,管理;
3、對用戶行為研究,不斷優化用戶體驗;
4、根據品牌風格配合產品主題收集各類流行圖案資訊,創建圖案庫。
任職資格:
1、2年以上相關工作經驗;
2、大專以上學歷,美術/設計/視覺類相關專業;
3、良好的設計能力,色彩感、形式感強,思路開闊,創意豐富,精通各種常用網頁設計工具,優秀的網頁與軟件UI設計水平;
4、具備強烈的品牌意識。有雜志、VMD手冊設計經驗。
此崗位工作地點在九堡電子商務園
崗位職責:
1、視覺規范制定和把控,完善UED內外工作流程,具體負責品牌形象視覺風格設定和實際運用中的相關規范制訂,直營店鋪視覺構架構思、主視覺與風格設定、界面設計、html代碼規范,并對渠道店鋪的視覺提出建議,制定內部其他部門提交UED需求的流程;
2、對合作伙伴管理,包括模特、造型師、攝影師等關系維護,管理;
3、對用戶行為研究,不斷優化用戶體驗;
4、根據品牌風格配合產品主題收集各類流行圖案資訊,創建圖案庫。
任職資格:
1、大專以上學歷,美術/設計/視覺類相關專業;
2、良好的設計能力,色彩感、形式感強,思路開闊,創意豐富,精通各種常用網頁設計工具,優秀的網頁與軟件UI設計水平;
3、具備強烈的品牌意識。有雜志、VMD手冊設計經驗。
崗位職責:
1、根據年度銷售目標,構建《數字MD框架》,負責整體銷售推移管理工作;
2、制定產,供,銷,平衡依據,根據銷售狀況進行推移管理;
3、根據品牌戰略設計商品價格分檔及中心價格段;
4.、負責商品下單工作,為下單制定產供銷平衡表,保證銷售,毛利,庫存的平衡;
5、建立信息收集與反饋機制,根據銷售反饋數據分析結果把控商品的追加與撤回;
6、每周組織召開MD會議,通過銷售數據及信息的分析發現問題,提出解決方案;
7、與商品管理聯動,銷售各平臺商品運營,保證商品的產銷平衡,設定必要的促銷/打折/調撥提案;
任職資格:
1、本科畢業,服裝設計工程、企劃管理、數學、統計類相關專業;
2、3年以上相關服裝企業統計/分析管理工作經驗;
3、良好的數據分析能力,縝密的邏輯思維能力,精通服裝品牌的運作,熟練操作電腦和使用相關辦公軟件。
崗位職責:
1、全面負責店鋪的管理工作,配合上級部門的各項營銷策略的實施;
2、執行上級部門下達的各項任務;
3、做好店鋪的分工管理工作;
4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關工作;
5、掌握門店各種設備的維護保養知識;
6、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;
7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
8、負責對店員的培訓教育。
任職資格:
1、男女不限,高中及以上學歷;
2、2年以上服裝零售工作經驗;
3、具有一定的銷售技巧與較強的終端管理經驗;
4、熟悉服裝店鋪運作管理及商品庫存控制;
5、具備相當的分析判斷能力、計劃組織能力和溝通協調能力,勤奮敬業,踏實嚴謹,協助店鋪有效改善經營,
實現業績的穩步增長;
6、五官端正、口齒清晰、普通話標準,形象氣質佳;